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Sinn und Purpose – m.next Podcast

Autorenbild: Prof. Dr. Ingo Hamm
Prof. Dr. Ingo Hamm
24. Sept. 2022
1 Min. Lesezeit

Aktualisiert: 7. Okt.

Detlef Altenbeck von m.next: "In dieser Folge des m-next Podcast geht es um Sinn und Unsinn, die Sinnfrage und den Sinn der Sinnfrage, um den Sinn des Lebens, der eigenen Arbeit und den Sinn von Unternehmen, um Werte und Weltrettung, Haltung und Handlung, Marketing und Motivation, Purpose und Pose.

Meine Kernaussage

Sinn liegt im Tun, nicht in einer überhöhten, quasi-religiösen oder metaphysischen Betrachtung der Ökonomie. Wer Arbeit mit Heilsversprechen auflädt, verlangt von ihr etwas, das sie nicht leisten kann. Der Existenzialismus und Hannah Arendt haben den Sinn dort gesucht, wo Menschen handeln und etwas hervorbringen.

Seite des m.next Podcasts „Warum? Im Gespräch mit Ingo Hamm“ mit Porträtfoto

Was bedeutet Purpose? Braucht ein Unternehmen Purpose? Wann und wie kam der Begriff Purpose in die neue Arbeitswelt? Welche Rolle spielt Purpose für Employer-Branding, Recruiting, zur Steigerung der Arbeitgeberattraktivität und Mitarbeiterbindung?

Wie kann ein Unternehmen neue Mitarbeitende erreichen und gewinnen: auf welchen Kanälen, mit welcher Ansprache, welchen Botschaften und Inhalten? Es geht um die ökonomische, philosophische und psychologische Sinnsuche, intrinsische und extrinsische Motivation und die Frage: Muss eine Führungskraft Mitarbeitende motivieren? Wenn ja, wie? Was heißt überhaupt motivieren? Wie wichtig sind dabei Belohnungen und Vergütungen, Bonuszahlungen, Dienstwagen und Incentive-Reisen? Was sollte ich als Angestellte*r für mein Unternehmen tun, was sollte mein Unternehmen für mich tun und wann sollte ich besser kündigen?..."

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